" La Bienvenue " est une association partenaire de la Fondation de l'Armée du Salut.
L’Association La Bienvenue, fondée en 1950, reconnue d’utilité publique et intervenant dans le cadre de la protection de l’enfance sur Paris et le département de Seine-Saint-Denis administre 5 établissements habilités au titre de l’Aide Sociale à l’Enfance ou de la Protection Judiciaire de la Jeunesse :
Une M.E.C.S. accueillant 13 adolescentes âgées de 15 à 18 ans, située à Paris 20ème
Une M.E.C.S. accueillant 14 jeunes âgés de 14 à 21 ans, située à Noisy-le-Sec
Une M.E.C.S, en cours de restructuration, devant accueillir, à terme, 24 jeunes, âgés de 6 à 15 ans en Seine Saint Denis
Un service d’accueil et d’accompagnement vers l’autonomie pour 16 jeunes âgés de 16 à 21 ans, basé à Paris 18ème
Un service d’accompagnement de 30 jeunes au domicile familial, intervenant sur le territoire de Noisy le Sec.
Sous l’autorité du Directeur, et dans le périmètre de l’équipe de direction (4 responsables de services éducatifs, un responsable des affaires administratives et financières), vous serez chargé.e :
De participer à la mise en œuvre et au pilotage des actions prioritaires définies pour les établissements, notamment au plan des ressources humaines.
D’accompagner les responsables de service dans la mise en place et le suivi de l’ensemble des procédures internes relatives au fonctionnement des structures, dans une perspective d’harmonisation des fonctionnements et des pratiques.
D’initier et de développer une dynamique de collaboration interne sur chacun des territoires d’intervention et de partenariats opérationnels autour des besoins identifiés pour les publics accueillis
D’assurer un intérim de direction en l’absence du Directeur de l’Association
Rémunération selon CCN 66
Diplôme d’encadrement du secteur médico-social et expérience comparable d’au moins 5 ans (niveau 6)
De solides compétences dans les domaines de la gestion et du développement des ressources humaines.
Des aptitudes avérées pour le pilotage de projets
De bonnes connaissances de l’environnement institutionnel du secteur de la protection de l’enfance